一、化肥价格要大跌了？发改委：做好2023年春耕化肥保供稳价工作
导读：国家发展改革委等部门近日印发通知，化肥是农业生产的重要基础物资，要求积极稳妥推动春耕化肥保供稳价工作高质量发展，切实保障国家粮食安全。
随着大部分地区春耕的临近，化肥价格的涨跌成为了农民朋友收藏的重点，如果一袋化肥能便宜20-30元，就等于一亩地多收入了20-30元，100亩地就多了2000-3000元。
此通知发布后，一些相关人士解读，化肥价格可能要迎来大面积下跌了，并且下跌幅度大。
而从市场实际反馈的情况来分析，尿素出现了上涨趋势，复合肥、磷肥、钾肥涨跌互现，这又是怎么回事？
尿素价格持续上涨
进入2月份后，多地尿素价格出现了不同程度的下跌，2月上中旬期间，尿素市场整体呈现下跌趋势。
有农户说，他们当地1月份尿素价格在2800元/吨，2月中旬尿素价格就降到了2550元/吨。
进入2月下旬后，尿素价格又出现了回涨，每吨涨幅在20-80元左右。
有朋友问，煤炭价格降低、开工率提升、市场供应充足的前提下，为何还会再上涨呢？
从需求方面来说，3月份是黄淮海地区春播的高峰期，对于复合肥的需求相对较高，进而对于尿素的需求也会增多，虽然企业会提前做好生产工作，不过，近段时间来看，市场需求整体呈上涨趋势，尿素价格也就随之上涨了。
另外，种植小麦、油菜等地区的农户，近段时间随着进入返青期，也是追肥的高峰期，以小麦来说，尿素是小麦追肥最常用的肥料，对于尿素的需求量大，当市场供应没有大幅度增加的前提下，也是导致尿素价格上涨的原因。
还有一点，供销社的大量采购，提高了市场尿素的需求，企业不愁订单，导致市场出现供应紧张的感觉，尿素价格止跌转涨。
国际方面来说，据悉3月3日印度招标尿素要开标，提振了国内尿素市场。
查看不同地区尿素最新报价（中小颗粒出厂价），大部分地区都有不同程度的上涨。
其中山东地区报价2720-2770元/吨；河南地区报价2700-2750元/吨；河北地区报价2700-2720元/吨；湖北地区报价2730-2780元/吨；江苏地区报价2820-2870元/吨；安徽地区报价2750-2820元/吨；黑龙江地区报价2750元/吨左右；辽宁地区报价2740-2760元/吨；内蒙古地区报价2500-2750元/吨。
磷肥、钾肥、复合肥涨跌互现
二铵市场近期价格平稳，下游按需采购，上游按需生产，价格虽有出现涨跌现象，不过，涨跌幅度都不太大。
随着春耕备肥时间的缩短，预计后续一段时间内，二铵价格还是以稳为主。
64%颗粒二铵最新出厂参考报价，湖北部分地区3800-3850元/吨，山东部分地区4000-4100元/吨，贵州部分地区前期华北到站报3900-3950元/吨。
氯化钾市场近日价格走势，北方现货相对紧张一些，口岸价格有所上涨，南方港口供应相对充裕，价格出现一定程度的下滑。
不过，整体来说市场相对比较平稳，没有出现大幅度的上涨或下跌。
目前多个港口白钾的报价集中在3650-3750元/吨之间。
复合肥市场的表现，相对尿素来说表现平淡，虽然需求有所上升，但是，市场供应也比较充足，2022年经历了起起伏伏的震荡行情以后，2023年趋于相对平稳状态。
部分企业不想承担高库存的风险，根据订单进行生产，而经销商也为了降低囤货的风险，进货量比较谨慎。
当前市场复合肥参考价格，45%硫基肥（3个15）报价在3200-3400元/吨左右；45%氯基肥（3个15）报价在2950-3150元/吨左右；48%含量的高氮肥在3250-3450元/吨左右。
后续化肥价格是涨是跌？
随着2023年春耕大面积的启动，化肥又是农业生产的重要基础物资，相关部门已经高度重视了春耕化肥保供稳价工作。
所以说，不论尿素、二铵、氯化钾、复合肥等，还是其它的化肥价格，想要出现大幅度的上涨，可能性已经很小。
预计会有一定幅度的下跌，但是，大跌的情况，短时间内也不太可能发生。
虽然局部地区或者是当前市场会出现一定幅度的上涨，不过从市场整体分析，短期内的涨跌都属于正常现象，从大环境来看，化肥价格逐渐下跌，会成为趋势。
当协调解决了化肥生产、运输、储备、销售、使用等环节存在的问题以后，私自加价，私自涨价的行为就会得到妥善的解决，尽量缩短企业到农户之间的距离，让农民朋友购买到合适且低价的化肥。
二、粮补、粮价即将上涨？文件出台：3个好消息！
2023年一转眼已经来到4月中旬，现在正是春耕生产的关键阶段。对于我们每一个种地农民来说，大家也非常关注今年国家针对粮食产业制定的相关政策。自2023年开始以来，受到极端天气影响，农民春耕生产面临到的风险客观存在。尤其是随着汽柴油价格的持续上涨，也进一步加大了今年农民春耕生产的相关成本，这也再次凸显出粮补粮价的重要性。
根据国家正式颁布的中央一号文件相关规定来看，涉及到粮食产业方面，国家已经制定了全方面的扶持政策，要保障农民种粮挣钱得利，所以今年粮补粮价很有可能会迎来坚挺上涨。下面老道就结合2023年中央一号文件，为大家具体汇报一下粮补粮价的三个好消息，具体情况咱们一起来说一说。
【粮补、粮价即将上涨？文件出台：3个好消息！】
老道说：随着春耕生产的全面启动，在今年国家针对粮食产业格外重视。在正式下发的中央一号文件当中，国家明确指出在今年要确保全国粮食产量保持在1.3万亿斤以上，所以针对粮食增产方面也制定了诸多的利好政策。而在这些利好政策当中，有一件事是核心就是要健全农民种粮挣钱得利的机制保障。今年国家指出要全面加大粮食产业扶持力度，进一步的健全各大粮食主产区利益补偿机制。涉及到粮补、粮价层面也将迎来一系列的利好消息。下面老道就为大家做一个系统汇报。
好消息1：在今年为了保障粮食产量继续实现增产，全国多地针对春耕生产方面已经制定了各类地方性扶持政策。从一号文件当中，国家指出要实施新一轮千亿斤粮食产能提升行动，并且会推动南方省份发展多熟制粮食生产，鼓励有条件的地方发展再生稻。在粮食生产方面，一系列的产能提升工程的落地，将全面确保今年所有的著名农民能够继续实现丰产丰收。粮食实现了丰产丰收，大家的卖粮收益自然能够得到充分确保，这绝对是一个好消息！
好消息2：在今年国家针对粮食价格方面也加大了扶持力度。在中央一号文件当中明确指出会继续提高小麦最低收购价，合理确定稻谷最低收购价并且会稳定稻谷补贴，完善农资保供稳价应对机制。由此可见，在今年大家种植小麦稻谷方面的相关收益将比往年更高。并且针对农资价格上涨过猛的问题，今年国家还会制定具体的应对政策。在前段时间农业农村部相关领导就指出，在今年还会继续下发农资综合补贴，帮助农民降低春耕生产成本，这对于我们每一个农民来说绝对是一个好消息。
好消息3：在今年国家明确指出还会继续加大大豆油料作物的种植面积，所以涉及到大豆扩种方面，粮食主产区也制定了配套的补贴政策。比如在今年，国家指出会扎实推进大豆、玉米带状复合种植，并且支持东北、黄淮海地区开展粮豆轮作。并且会完善玉米、大豆生产者补贴。在四大主粮作物方面，还会继续逐步扩大稻谷、小麦、玉米完全成本保险和种植收入保险实施范围。从根本上确保农民的种粮收益能够得到充分保障。
透过以上三个好消息来看，粮补、粮价将迎来政策层面的强力扶持，我们农民在春耕生产阶段面临到的相关问题也能够得到一定程度的改善。在这些利好政策的有序推进之下，咱农民的生活水平、生活条件也将变得越来越好。对于我们每一个种地农民来说，只要大家能够积极响应政策号召，把地种好，实现丰收，在今年大家卖粮实现增收绝对不是问题。在这里还是恳请大家行动起来，点击文末右下角在看，让我们一起为国家的粮补粮价系列利好政策点个赞。
三、2022年发行工作总结7篇
2022年发行工作总结篇1
又一个月过去了，这已经是我接内勤工作的第6个月了，整整半年的时间，过的真的很快。在此期间，我非常感谢领导和同事对我的支持与帮助。在大家的帮助下，让我尽快融入了到这个大家庭中，并成为这大家庭的一员，这个大家庭中的每个人都很有特色，有很多值得我去学习的地方。也许在别人看来，这只是一份繁琐的内勤工作，但是我不这么认为，我反而觉得内勤工作很重要。这是一个服务岗位，是为大家庭中的每一个人服务的。因此，我严格要求自己，做好自己的本职工作。
首先是公司各销售部门的销售进度情况。一开始对这类报表，我很头痛，确实不太理解其中的各项之间的关系，但是现在我已经很明了了，但在填写数据的时候，我都很谨慎，小心，因为我知道，这类报表就是各部门的销售人员跟领导证实自己销售能力的一个强有力依据，所以容不得一点错误。因此一定要做到准确无误，既让领导对各部门的业务人员的能力水平有个了解，也让领导对目前的销售进度有了解，同时领导还可以根据这些报表发现现在市场的一些动荡，以便来及时改变营销策略。
然后是日常工作总结。作为一名销售内勤，我很明白岗位的重要性，在工作的同时也能增强我个人的交际能力。销售内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽，在处理一些繁琐的日常事务时一定要有头有尾，全程掌控，同时也要增强自我协调工作意识，把工作做到前面，给自己留下充足的时间去面对突发的事情。把工作做到前面是经理每次开会都会跟我说的话，我也慢慢的学会了，也体会到了其中无穷的好处。现在我每天早上来了，都会把每天的日程看一遍，然后一件一件的去做，把今天的事情全部做完，绝不拖到明天。做的多了，熟练了，自然就会节省出不少事件。如果有剩下时间，就把第二天需要做的事情也看看，能提前做的就都提前做好。我每天都会做备忘，有的事情可能是今天通知的，但是要两天甚至三天以后才要做，所以我每天都会把事情记录下来，第二天把基本工作做完，就看看今天有哪些事情需要做。这样做事情有条有理，有计划。
最后是我今后要努力的方向，也是我需要努力去填补的不足和缺陷。
首先，要加强自身的学习，多了解单位的整个运作流程，就算系统我不懂，单位的共享里面有sap系统的培训视频，有时间的时候就可以去看看。其次还要努力学习医药专业的知识及专业英语，我不能丢下我的英语，这是我的强项，我会尽量抽出时间去学习，去练习。另外，还要做到和其他各个部门良好的沟通，做领导的好助手!最后，用我们经理的话说。所有的事情就是四个字，勤能补拙。
有一句话说得好，时间就像海绵里的水，只要你挤总会有的。在以后的工作当中，我会扬长避短，做一名称职的销售内勤的同时，做一名合格的翻译，不辜负自己，也不辜负领导对我的期望!
2022年发行工作总结篇2
进入农发行已近一年，这一年来在行领导和全体同事的关怀、帮助、支持下，我的业务水平和工作能力得到很大的提高；我在这一年里把业务学习放在重要位置，努力在提高自身业务素质上下功夫。现将本人的思想、工作情况汇报如下：
一、在思想品德方面，努力提高自身修养
在工作中我能够认真学习、遵纪守法、忠于职守、遵守职业道德和社会公德，在实践历练中，我深知作为一名合格的金融工作者，不仅要有较强的政治素质、过硬的业务工作能力，而且要有积极健康的心态、良好的品德和品格。在日常生活和工作中不断地加强个人修养。“做事必须先学会做人”，我时常告诫自己：做人要重德、为人要坦荡、待人要诚恳、处事要谨慎、工作要勤奋。始终把增强服务意识作为一切工作的基础，团结同志、诚实待人；始终坚持以“认认真真履行职责，扎扎实实搞好工作”为信条；始终保持一名青年员工的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。
二、在学习工作方面，努力提升业务素质
对于非银行业相关专业毕业的我来说，能够有这样一个机会进入银行工作，既是机遇又是挑战。由于我对此项工作的陌生，必须从头学起，同事们都纷纷把自己手头的相关书籍借给我，并且教给我许多关于信贷业务的相关知识。一个一个原本陌生的名词也渐渐熟悉起来，在经济、金融、法律等方面、我觉得受益匪浅。为不断提高学识水平和综合素质，我坚持做“学习型”员工，一方面从金融经济报刊杂志上汲取“营养”，充实和丰富自己的知识结构；一方面认真学习上级行下发的与信贷业务有关文件以及规章制度和管理办法、学习业务新知识、学习计算机运用、学习法律法规等，坚持向书本学、向实践学、向同事学。一年来，利用空闲时间学习了《中国农业发展银行客户授信管理办法》、《中国农业发展银行客户授信管理办法》、《信贷业务操作手册》等有关文件和书籍。通过学习，我基本掌握了做好本职工作应具备的基本知识，不断提高运用理论解决问题的能力，为更好地适应新形势下工作的发展打下了坚实的基础，自己的组织协调能力、判断分析能力、业务操作能力等都有了很大提高。
回顾20xx年我在一个全新的工作岗位上不断前进，已取得一定的进步，展望20xx年，我认为自己应不断总结过去失败和成功的经验，百尺竿头，更进一步，在本职工作中再接再厉，争取更大的进步。
2022年发行工作总结篇3
光阴似箭，日月如梭，不知不觉中，20__就这么过了。在公司工作的这段时间里得到了公司领导和同事的支持和帮助，很快的适应了销售内勤的工作，回顾这段时间，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也意识到自己还存在很多的不足。
一、内勤日常工作
作为__公司的销售内勤，我深知岗位的重要性，也能增强我个人的交际能力。销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽。工作主要从以下几个方面开展;
1、日常业务衔接、客户服务、处理客户抱怨、客户咨询电话的接听及电话记录。
2、对客户进行销售政策的传达及业务信函的发送。
3、销售会议的安排、记录及跟踪结果。
4、做好本部门的档案管理工作，建立客户信息档案(涉及用户基本情况，使用品种、数量、价位、结算方式)。
5、各种促销活动情况了解，统计费用报销等协助办理。
6、建立销售分类台帐(反映出销售收入价格、运杂费、货款回收额度、应收货款额度)。
7、建立销售费用台帐(反映出部门内部费用及每个业务人员的费用、差旅费、运杂费、包干或定额包干费用的提取数额)。
8、各种报表的统计、汇总、报告的打印转发。
9、销售经理差旅费的初审与上报签批。
10、对所经手的各类涉及我厂商业秘密的销售资料、数据应妥善保管，不得丢失或向外泄密。
11、同类产品竞争品牌资料的分析与建档，销售相关宣传资料的领用、登记、分发。
12、各月份客户回款额排查、跟踪、跟进。
二、存在的缺点及计划
对于太阳能市场了解的还不够深入，对产品的技术问题掌握的过度薄弱，不能十分清晰的向客户解释，对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中，过分的依赖和相信客户，以至于引起一连串的不良反应。本职的工作做得不好，指导力度不够，影响市场部的销售业绩。
20__年的到来，在做好本职工作的基础之上，对上述存在的问题，我个人也要尽自己所能，多掌握一些技术上面的知识，尽量做到应对自如，从容得体。不断增强自己的辨别能力，在更好的与客户沟通的基础之上，能更多的为公司利益着想。
三、部门组织上面的一些小建议在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做：
1、建立一支熟悉业务，而相对稳定的销售团队。人才是企业最宝贵的资源，一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员，建立一支具有凝聚力，合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐，具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。
2、完善销售制度，建立一套明确系统的业务管理办法。
销售管理是企业的老大难问题，销售人员出差，见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性，对工作有高度的责任心，提高销售人员的主人翁意识。
3、培养销售人员发现问题，总结问题，不断自我提高的习惯。
培养销售人员发现问题，总结问题目的在于提高销售人员综合素质，在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议，业务能力提高到一个新的档次。
4、销售目标
今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任务，把任务根据具体情况分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的销售目标分解到各个销售人员身上，完成各个时间段的销售任务;并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
我认为公司明年的发展是与整个公司的员工综合素质，公司的指导方针，团队的建设是分不开的。提高执行力的标准，建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。
四、总结
新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、我决心再接再厉，更上一层楼，努力打开一个工作新局面。
2022年发行工作总结篇4
新冠肺炎疫情发生以来，xx银行xx分行牢记金融机构使命，贯彻落实党中央、国务院，省市关于疫情防控各项决策部署，坚决执行农总行、省xx银行专项政策安排，成立领导小组、工作专班，统筹做好疫情防控、金融服务和经营管理工作，全力以赴助力打赢疫情防控阻击战。
机制·高效有序支持企业复工复产
xx银行xx分行坚持以助力地方经济社会发展为己任，在抗“疫”之初，率先提取xx月底、xx月底到期的法人贷款明细，第一时间与企业沟通对接，实时掌握疫情对辖内客户经营影响的详细情况。对受疫情影响较大、暂时存在到期偿还困难的客户，严格落实“不抽贷、不断贷、不压贷”要求，积极通过增加贷款、贷款展期、办理续贷、调整贷款利率和还款计划等方式，全力支持企业恢复生产经营。
出台支持中小企业复工复产共渡难关“六条措施”，足额满足防疫物品生产等疫情防控相关企业信贷需求，倾斜扶持受疫情影响较大的住宿餐饮、交通运输、文化旅游、批发零售、物流仓储等行业。截至目前，共解决60家企业复工复产难题，涉及金额xx亿元。其中特事特办为防疫物资采购销售企业盛世康华、益硕、药好药大药房等发放贷款xx万元，为17家企业办理续贷xxx万元，为3家企业调整贷款利率、涉及金额xx万元。
同时，下浮了房抵e贷、网捷贷、助业快e贷等线上新产品贷款利率，支持个体工商户、小微企业主渡过疫情难关，针对药商e贷，放宽准入条件、简化贷款流程、优先审查审批、优先保证规模。
助力·为大项目建设抗疫纾困
通过增加授信额度、调整还款计划、倾斜资源保障、开通绿色通道、提升办贷效率、优化信贷政策等系列措施落地，为大项目建设解难纾困，服务地方经济发展。
xx还款计划，解决企业资金周转难题。该行正在通过增加贷款支持、办理延期展期等措施全面支持相关冰雪企业复工复产、服务xx筹办。同时，已为全市重点建设项目办理展期xx.xx亿元，正在调整2家企业还款计划，涉及金额xx亿元；支持钢铁、发电等地方支柱产业发展xx.xx亿元；将华润医药纳入重点支持名单，增加1亿元授信支持。
保供·春耕备耕和农产品稳产
疫情发生以来，xx银行先后出台支持农产品稳产保供12条政策、支持生猪生产19条政策，优先支持与粮油菜和肉蛋奶等与“米袋子”、“菜篮子”生活必需品生产供应相关的小微企业，服务农产品稳产保供稳价。大力支持种子、化肥、饲料等农资供应领域小微企业，保障春耕备耕。
节前生猪成本整体上涨，节后遇上新冠肺炎，了解到xx扩大再生产计划后，xx银行xx支行主动对接，开通绿色通道第一时间为企业发放贷款4600余万元，下一步拟通过续贷、新增授信、贷款降息等措施全面支持企业扩大生产，保障农产品稳产保供。了解到辖内生猪养殖农户急需资金扩大养殖规模，该行特事特办，创新了“生猪养殖贷”惠农e贷农户贷款业务，目前已登记意向农户xx户、需求金额xx万元。
目前，正在加快对现代牧业、乾信、弘基等多家肉蛋奶供应企业支持力度，全面保障农产品稳产保供稳价。
依托“惠农e通”互联网金融服务“三农”平台，网络融资、线上支付、农村电商等三大线上业务，让“三农”客户足不出户就可便捷办理贷款申请、还款续贷、支付结算、农资采买、农产品销售等业务，有效降低疫情对春耕备种、备药、备肥等工作的影响，上述三大业务已覆盖全辖所有县域。为全面支持农村、农户复工复产复营，迅速组织模式创新，先后创新了“xx市场贷”、“牲畜市场贷”、“错季蔬菜贷”、“甜菜贷”、“薯业贷”、“商会贷”、“生猪养殖贷”，精准对接、高效支持。截至目前，“惠农e贷”余额xx亿元，覆盖农户xx户。
执行·绿色金融为服务提速
远程综合金融服务。为了减少人员聚集，最大限度减少客户与现金接触，疫情期间，为客户提供包括账户开立、资金汇转、线上融资等在内的综合金融服务。加大线上业务、产品推广，主动为客户提供零接触、零距离在线综合金融服务，实现业务办理“不出门”，最大限度降低聚集风险，助力打赢疫情防控阻击战。充分运用数字化转型成果，通过各类普惠金融线上服务平台，大力推广“纳税e贷”“抵押e贷”“链捷贷”等线上产品，并对疫情防控相关企业开辟业务办理绿色通道。截至目前，共办理线上企业融资75笔、xx万元，线上个人融资1248笔、xx万元，为20余万人提供线上服务。
确保基础金融服务畅通。针对客户需求和疫情变化，在确保安全的前提下，有序开门营业，目前全辖xx个营业网点已全部开门营业。执行现金收支两条线，严格消毒清分，全面保障全辖人工网点、自助银行安全服务。创新“智慧食堂”业务，开发线上“员工健康打卡”、“企业外送配餐”两项新功能，帮助企业解决防控疫情风险实际困难。开通绿色通道，急事急办确保多家机构线上捐赠业务实现当天使用，为涿鹿县疾控中心接收全辖第一笔外汇捐赠款，全面保障疫情期间基础金融服务。
同时，xx银行xx分行积极履行社会责任，党委、工会、团委先后组织捐款支持抗疫一线，向辖内xx名一线医护人员捐赠人身意外险，派出了xx个驻村工作队、xx名扶贫干部协助进村开展疫情防护指导，派出了13支队伍、xx名工作人员积极参与社区疫情防控工作，该行切实将群防群控工作落到了实处。
守望相助，共克时艰。随着疫情防控阻击战进入关键时期，xx银行xx分行举全行之力，全力以赴做好金融服务和保障工作，为打赢“战疫”贡献全部力量！
2022年发行工作总结篇5
随着高三上学期教学工作的结束让我从中积累不少教学经验，作为高三班主任让我能够意识到做好本职工作的重要性，我也始终严格遵守学校的各项规定并将工作中的安排落到实处，而我也能够根据学期之初制定的目标来认真展开工作，现如今处于期末的我也对高三上学期的工作进行了总结。
认真做好本学期知识点的教导从而让学生理解课本上的内容，由于本学期的教学任务比较艰巨的缘故让我很重视工作的展开，因此我能积极做好备课工作并对需要教导的知识点进行归纳，上课期间合理运用多媒体设备来辅导自己进行教学，而且我也会很好地与学生进行互动从而了解他们的学习状况，而且随着教学进度的推进让我意识到做好复习工作的重要性，因此我要先做好新知识的教导再来带领学生回顾以往所学的内容，另外我也很重视其他科任老师的教学状况并进行了交流，从中让我意识到大部分学生存在着较为严重的偏科问题，这也是自己在工作中需要解决的问题之一。
认真复习高中阶段的知识点以便于巩固学生的学习基础，由于高中阶段的学习任务很艰巨从而需要经常回顾以往所学的知识，毕竟部分学生在上完课以后便不会再去翻阅以往所学的内容，至少我在展开复习工作的时候发现有部分学生已经遗忘了以往所学的内容，这种状况的出现对于他们高中阶段的学习来说是十分不利的，所以我会不定期抽背以往所学的某篇课文来检验学生的真实水平，而且我也有安排时间让学生做试卷从而查看分数，得益于我对这项工作的重视导致这学期取得了不错的成果。
努力改善偏科问题并加强与科任老师之间的交流，为了不让偏科的问题延续到下个学期让我对此十分重视，因此我也找科任老师进行探讨从而共同解决这类问题，在学生的弱势科目上多花费心思从而强化这方面的教导，而且每次考试都会制定一个标准并要求学生努力达到，若是没能达到的话则会帮助学生分析成绩不理想的原因，而且我也会利用课后的时间对部分差生进行辅导，其目的就是为了提升班级平均分从而确保大多数学生的进步。
严格意义上来说我在这学期教学工作中的努力并不止这些，但随着这学期的结束也意味着自己的付出获得了回报，这届学生还有一个学期的时间可以用来学习，希望他们在下个学期能够继续努力从而在高考中取得理想成绩。
2022年发行工作总结篇6
我来公司工作已快一年时间，在任职期间，我非常感谢公司领导特别是李总、韩总及各位同事的支持与帮助。我也很快融入了我们这个集体当中，成为这大家庭的一员。我很庆幸自己来到了山东联邦恒升，来到一个很温暖的部门，有领导的关爱，有同事的帮助，感受到这种集体的氛围，来公司我体会很多，也学到很多，让自己成长了很多。更感谢领导的器重和关照，在以后工作总我会严格要求自己，做好自己的本职工作。
这些都增强了我协调工作意识，这一年来对工作我也是力求自己做到让公司、领导满意，可是工作中，出现了一些错误，也给公司照成了损失，我表示对公司，对领导歉意，我自己认识自己身上有很多的缺点和不足，我也在一点点的进行自我的改进，自我完善。
一、各省区销售经理月工作进度表与销售统计表情况：
此类报表对于我可以说是游刃有余。但是在填写数据和内容的同时，我一直坚持要慎之又慎，我们都知道此报表就是各省区销售经理向领导证实自己业务水平的有力依据，一旦数据和内容出现错误，将会给各省销售经理带来负面影响，同时也会给公司带来不必要的麻烦。所以一定要做到及时、准确，让公司领导根据此表针对不同的地区做出相应的对策，这样才能控制风险。
二、办公室日常工作总结：
作为全国部的销售内勤，我知道岗位的重要性，销售内勤是一个承上启下、需要沟通、协调左右、联系八方的重要枢纽等，为销售业务人员做好保障。一年多期间，我对销售内勤的各种工作都有接触，这些工作对一个人的要求也很高，需要很好很强的耐心、细心。准备发货资料(彩页、样品等)，提供客户所需的文件，销售表格的整理，等各项工作都需要认真的去做，面对这些繁多的日常事务，要有头有尾，有安排有跟踪，(例如快递件及时的跟踪，有时间就去查一下网站，问问客户，货物收到否)。
在工作的同时也能增强我个人的交际能力。销售内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、把握市场最新变化资料的收集，为业务经理做好一切后方保障。在处理首营资料、代理协议、宣传彩页、样品等等这些繁琐的日常事务时同时也要增强自我协调工作意识。经过一年来的努力，我基本上做到了事事有着落，件件有回音。并学会了制定 工作计划 。有条有理，有力有效
三、今后努力的方向：
一年来，本着爱岗敬业的精神、开展工作，虽然取得了进步，但也存在一些问题和不足。如在有次发货过程，没有及时跟踪货物，至使货物晚到客户手中。跟踪工作做的不够完善;今后我会吸取教训，从下面三个方向努力：
第一，加强自身的学习，拓展知识面，努力学习医药专业知识，对于同行业的发展以及统筹规划做到心中有数;
第二，各方面要做到实事求是，上情下达、下情上达，做领导的好助手
第三，用心、细心、耐心、虚心。
在以后的工作当中，我会扬长避短，做一名称职的销售内勤，与企业共同成长。
2022年发行工作总结篇7
在20xx年的工作中，办公室作为企业的职能部门，在公司领导的带领，各职能部门的配合及连锁店的支持下，转变思想观念，强化服务意识，提高自身素质和工作质量，努力开展工作，较好的发挥了职能作用，为公司发展贡献了自己的一份力量。现将本年度工作做如下总结：
一、办公室的日常管理工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是公司经理直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，迎来送往、会议安排、档案管理、门脸续约、证件年检、宣传品制作及车辆管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，必须自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。
1.树立牢固的服务意识
办公室工作归纳起来就是为公司各部门及连锁店员工服务。因此树立服务意识很重要。只有这样，我们在相对繁琐的工作中才能端正工作态度，兢兢业业做好本职工作。为广大员工服务。
2.理顺头绪，做到“事无巨细”
办公室工作比其他部门相对要繁琐，这就需要我们时刻保持“清醒”。遇事不慌，要分清事情的主次、轻重，理清头绪再做，这样可以保证我们在有限的工作时间内完成更多的工作。
3.认真做好文字工作，规范公司制度
公司成立以来，各方面的 规章制度 已经较为完善，随着时间的推移，有些制度可能已经不适应公司发展的需要，而有些新发生的问题还没有规范的文字去约束。因此我们必须根据公司的战略及发展需要，制定出更完善的规章制度，以便于公司整体的管理。
4.切实抓好公司的福利、公司管理的日常工作。
按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、福利等商品的采购、分配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准。
5.做好公司各种会议的后勤服务工作。认真做好会场布置，食宿安排工作等。
二、在学习中不断提高自己。
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，因此要在不断的学习中才能有所提高。在书本上学习优秀的领导方法，运用到实际工作中，并虚心接受他人的意见和建议。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题
1.办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；
2.有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；
因此在新的一年中，我应本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导的助手。注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。
